1.招聘岗位：人事专员   1人

2.岗位职责：分析岗位与人员需求，制定招聘计划；负责员工招聘、招聘渠道评估以及拓展工作；负责员工入离职手续的办理、员工关系处理。

3.招聘条件：大学本科及以上学历，熟悉国家及地区相关劳动法律法规及政策、招聘流程。性格开朗，有较强的人际沟通、组织协调以及抗压能力，具有较好的书面材料能力、具有团队精神，责任心强。

联系人：王女士

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